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Le capital humain comme molécule clé de la dynamique des cabinets
ATELIER PROFESSIONLes collaborateurs sont bien l’indispensable molécule de l’organisation interne et de la dynamique d’équipe.
Comment anticiper les besoins RH dans un contexte de tension sur les talents ? Comment attirer, intégrer et fidéliser les jeunes générations ? Quels leviers activer pour conjuguer performance, engagement et qualité de vie au travail ?
En plaçant les collaborateurs au cœur du projet de cabinet, cet atelier propose des solutions pour construire une organisation intergénérationnelle, sereine, résiliente, mobilisatrice et durable. Bref, une approche humaine pour faire évoluer le cabinet de l’intérieur, en donnant à chacun un rôle actif dans sa trajectoire et dans celle de la structure, tout en préservant la santé mentale de chacun
La durabilité en cabinet ou comment agir aujourd’hui pour compter demain
ATELIER PROFESSIONEt si la durabilité devenait un levier de performance et d’attractivité pour les cabinets ?
Bien au-delà des obligations réglementaires, intégrer des actions durables dans la stratégie du cabinet permet d’aligner performance économique, responsabilité sociétale et engagement collectif.
Cet atelier propose de déconstruire les idées reçues, de mettre en lumière les bénéfices concrets – image, fidélisation, recrutement, innovation – et d’explorer des actions simples, progressives, adaptées à toutes les structures pour montrer comment devenir acteur de la transition tout en renforçant sa valeur.
Un temps pour réfléchir, s’inspirer et passer à l’action.